Este é um canal exclusivo da Anjos da Guarda, criado para reforçar nosso compromisso com a ética, a integridade e a escuta ativa.
Ele está disponível para qualquer pessoa, dentro ou fora da empresa, que deseje relatar condutas antiéticas ou visíveis ao nosso Código de Conduta e/ou à legislação vigente.
Asseguramos uma comunicação segura e, se preferida, anônima. Todas as informações registradas serão tratadas com sigilo e evidências de forma independente pelo Compliance Officer, o que conduzirá às apurações junto às equipes responsáveis, mantendo a confidencialidade dos relatos
Classificação da Denúncia
Descrição
Assédio Moral
Agressões recorrentes por meio de palavras ou gestos inadequados, comentários maliciosos, insultos discriminatórios, bullying, intimidação, disseminação de barcos e piadas de mau gosto que podem humilhar o colaborador e até mesmo isolá-lo do
Assédio Sexual
Isso ocorre quando alguém se sente constrangido por outra pessoa que busca obter vantagem ou favorecimento sexual ou a coloca em uma situação de conotação sexual indesejada. Pode se manifestar por meio de avanços inapropriados, comentários obscenos ou observações indecentes. Também inclui a oferta de benefícios, como emprego, promoção, aumento salarial ou privilégios, em troca de favores sexuais. Além disso, abrange toques inadequados ou não consentidos, bem como a divulgação ou compartilhamento de imagens, objetos ou materiais de teor obsceno.
Discriminação
Declarações ou atitudes de lideranças e gestores que, embora não caracterizem assédio, violam o Código de Ética e Conduta da empresa e devem ser consideradas inconvenientes ou incompatíveis com o ambiente de trabalho.
Denúncias sobre Fraudes, Corrupção, Atividades Ilícitas:
Qualquer ação intencional com o objetivo de obter benefício pessoal de forma injusta ou ilegal. Isso inclui, por exemplo, oferecer, prometer, conceder ou autorizar favores ou algo de valor, direta ou indiretamente, para decisões de influência, obter vantagem indevida ou assegurar ou manter negócios, seja no setor público ou privado.
Conflito de Interesses
Ocorre quando alguém age, influencia ou toma decisões de forma parcial, sendo motivado por interesses que não são os do Grupo Anjos da Guarda. Pode ser causado por relacionamentos de qualquer tipo, pela realização de atividades dentro e fora da empresa, e por atos que resultem em benefício próprio ou de terceiros.
Denúncias sobre Saúde, Segurança, Meio Ambiente e Riscos Operacionais
Ações que não estejam em conformidade com os procedimentos e políticas de Saúde, Segurança do Trabalho e Meio Ambiente, representando riscos à integridade das pessoas e/ou às operações.
O Canal de Denúncias tem como objetivo assegurar o sigilo da identidade dos denunciantes. No entanto, para que a reclamação seja devidamente tratada, pode ser necessário partilhar alguns dados pessoais com outras áreas do Grupo Anjos da Guarda envolvidas na apuração dos relatos.
Classificação da denúncia*
Descreva a situação de descumprimento do Código de Conduta, outros documentos internos ou leis que deseja relatar. É importante que a descrição seja suficientemente completa de forma a permitir que a empresa tenha os dados necessários para apurar os fatos:
Agradecemos sua iniciativa e confiança. Todas as informações aqui registradas serão recebidas assegurando sigilo absoluto e o tratamento adequado de cada situação pelo Canal de Denúncias da Anjos da Guarda.
A captação dessas informações tem por finalidade a apuração de possíveis condutas que violem o Código de Conduta, as normas vigentes ou a legislação aplicável.
Clique aqui para ler a política de privacidade contendo as informações sobre o tratamento de seus dados conforme a Lei Geral de Proteção de Dados.